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Sobre
A oficina apresenta a comunicação interna como ferramenta estratégica de gestão, com foco no papel do líder como principal agente de alinhamento entre estratégia, cultura e resultados. Aborda os impactos da comunicação ineficaz, a importância da escuta e do endomarketing contínuo, além de propor reflexões e exercícios práticos para desenvolver líderes mais coerentes, conscientes e orientados à performance.
Programa
- Módulo 1 - Comunicação Interna: do discurso à prática;
- Módulo 2 - Endomarketing: engajar não é animar;
- Módulo 3 - Comunicação, liderança e pessoas;
- Prática.
Metodologia
- Aula ao vivo com dia e horário marcados;
- Interação com o professor e demais colegas de turma;
- Material didático disponível para download;
- Gravação disponibilizadas posteriormente;
- Certificado de conclusão após finalizar o curso;
- Ambiente Virtual do Aluno.
Mais informações
- Objetivos
Desenvolver nos líderes a competência de utilizar a comunicação interna e o endomarketing como instrumentos estratégicos de alinhamento, engajamento e gestão de pessoas. Aplicar práticas comunicacionais que fortaleçam confiança, alinhamento e resultados.
